«Работы нет, искать негде»: сельские женщины Башкирии вне занятости

В Башкирии 201 тысяча сельчан трудоспособного возраста не фигурирует ни в статистике безработных, ни в данных о занятых. Эти люди фактически выпали из легальной экономики, и среди них особенно много женщин. Депутат Госсобрания — Курултая республики и доктор экономических наук Рустем Ахунов проанализировал ситуацию и пришёл к выводу: сельская экономика держится на трёх секторах — сельском хозяйстве, бюджетной сфере и торговле, и в каждом из них женщины либо занимают второстепенные позиции, либо полностью исключены.

В первом квартале 2026 года общий уровень участия населения Башкирии в рабочей силе достиг 79%. Среди жителей сёл этот показатель составил лишь 76,3% — ниже, чем в среднем по сельской России (78,7%) и по Приволжскому федеральному округу (80,4%). Официальная безработица на селе — всего 1,16%, однако это не означает, что все работают. Многие не обращаются в службы занятости, занимаясь подсобным хозяйством, неформальной подработкой или оставаясь дома.

Ахунов отмечает, что ключевые причины низкой вовлечённости сельчан в рынок труда — ограниченный спектр качественных рабочих мест, слабая транспортная и социальная инфраструктура, распространение неформальной занятости и низкие ожидания людей, потерявших веру в возможность найти нормальную работу рядом с домом. Для женщин эти барьеры ещё выше: вакансий поблизости меньше, добраться до работы трудно (автобусы ходят редко, личного транспорта нет), гибкие формы занятости почти отсутствуют, а нагрузка по дому, уходу за детьми, огороду, скотине и пожилым родственникам колоссальна. «Проще сидеть дома и получать минимальное пособие или вовсе без него, чем пытаться вписаться в систему, которая к тебе не приспособлена», — резюмирует эксперт.

Из формальной занятости на селе Ахунов выделяет три сектора. В сельском хозяйстве в основном заняты мужчины. Бюджетный сектор (школы, детские сады, больницы, клубы, библиотеки) традиционно женский, но там сокращают ставки, зарплаты низкие, а требования растут. Торговля — чаще всего мелкий бизнес с редким оформлением по Трудовому кодексу. Таким образом, выбор у сельской женщины невелик: либо работать за низкую плату (часто без договора), либо не работать вообще.